8月16日（周五）今天我们到北京商务会馆参加了“中国智力障碍者支持性就业总结会”。今天共有7家参与支持性就业的机构参加了本次总结会。
总结会分为三部分。第一部分是由中国劳工组织的周海滨老师，给大家讲了一些国外支持性就业的成功经验，这些国家中不仅有像美国、日本等发达国家，还有像南非、赞比亚这种我们感觉相对落后的国家，但是人家的支持性就业的水平要比中国提前很多。而且逐一给我讲解了这些国家就业成功的经验都在那些方面，在那几点是值得我们学习和借鉴的。
第二部分是支持性就业的阶段性总结，在这个环节7家机构逐一汇报了各自在针对残障人群就业之前、之中、之后的一些情况以及遇到的一些困惑。在这些案例中，有非常成功被用人单位录用的，也有不太成功被用人单位退回的，这些案例不管成功与否，大家能够做下来进行分享，对彼此都是一种收获和经验的吸取。学习其他机构成功的案例，同时也分析不成功的案例究竟存在哪些问题。
第三部分是由许教授给大家讲解现在工作中遇到的一些困难，包括：用人单位的不信任、家长的期望值过高、学员就业途中的安全问题、在工作中学员难以很快上手等都成了支持性就业面临的问题。
其次许教授还就支持性就业进行了经验的总结。1、工作需要进行细化；2、就业前模拟训练很重要；3、企业支持功能要发挥；4、流程要清晰；5、要有学员成长记录；6、要与用人单位保持良好的关系；7、就业辅导员的专业性很重要；8、志愿者的利用。这些条件是一个成功案例所要具备的。
这次的会议开的很有收获，让我们学到了很多东西，也分享了很多不同的案例，吸取了很多经验，对今后的工作还是很有帮助的。
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